Yhdysvaltain liikenneministeriö lähetti tämän tiedotteen 1.5.2023 10:20 EST
FMCSA:n esityöllisyysvaatimus astuu voimaan 6. tammikuuta 2023
4. marraskuuta 2022 Federal Motor Carrier Safety Administration (FMCSA) Drug and Alcohol Clearinghouse julkaisi tiedot, joiden otsikkona on "Työllistämistä edeltävät tutkimukset huume- ja alkoholiohjelman rikkomuksista". Selvityskeskuksen ilmoitus (uudelleenlähetetty alla) on muistutus tietyille työnantajille muutosvaatimuksesta, joka tulee voimaan 6. tammikuuta 2023. Tuona päivänä kolmen vuoden rikkomustiedot tulevat saataville Clearinghousessa ja apre-employment Clearinghousequery täyttää vaatimuksen tutkia, onko mahdollisella kuljettajalla aiempia huume- ja alkoholiohjelmien rikkomuksia, kuten 49 CFR391.23(e) vaatii. Tämä kysely täyttää myös 49 CFR 40.25:n vaatimukset.
Huomaa, että Clearinghouse sisältää vain tietoja kuljettajan huume-/alkoholitestaushistoriasta, kun hän työskentelee FMCSA:n sääntelemien työnantajien palveluksessa. Jos työnantaja harkitsee hakijaa, joka työskenteli muun DOT-viraston kuin FMCSA:n (kuten Federal Railroad Administration, Federal Transit Administration, Federal Aviation Administration jne.) sääntelemän työnantajan palveluksessa, hakijan tietoja ei ilmoiteta Selvityskeskus. Näissä tilanteissa työnantajan on silti pyydettävä suoraan huume- ja alkoholirikkomustietoja näiltä DOT:n säätelemiltä työnantajilta 391.23(e)(4)(ii) ja 40.25 mukaisesti.
Jos sinulla on kysyttävää, ota yhteyttä FMCSA:n huume- ja alkoholitietokeskukseen osoitteessaclearinghouse@dot.gov
Tämä sähköposti selventää joitakin 2.11.2022 lähetetyn sähköpostin tietoja. Uudistettu teksti on kursiivilla alla.
6.1.2023 alkaen Pre-employment Clearinghousequery täyttää vaatimuksen tutkia mahdollisen kuljettajan aiemmat huume- ja alkoholiohjelmarikkomukset, kutenesittää sisään49 CFR391.23(e)(4)ja 382.413(b).
CDL-kuljettajien työnantajien on suoritettava taustatutkimukset ennen kuljettajan palkkaamista. Tämä prosessi sisältää sen määrittämisen, onko kuljettaja rikkonut jonkin liikenneministeriön (DOT) tilan huume- ja alkoholimääräyksiä viimeisen kolmen vuoden aikana (katso 49 CFR391,23(e)(1)-(3)ja382.413(a)). Tällä hetkellä tämä edellyttää, että työnantajat tai heidän nimeämät yhteenliittymät/kolmannen osapuolen järjestelmänvalvojat (C/TPA) suorittavat sekä sähköiset kyselyt selvityskeskuksessa että manuaaliset tiedustelut aiempien työnantajien kanssa kolmen vuoden aikarajan noudattamiseksi.
6.1.2023 alkaen, jolloin kolmen vuoden rikkomustiedot säilytetään Clearinghousessa,mahdollisten työnantajien on suoritettava työllistymistä edeltävä kysely selvityskeskuksesta §:n mukaisesti382.701(a),täyttää §§ 382.413(b) ja 391.23(e)(4), koska se koskee FMCSA:n sääntelemiä työnantajia. Tiedustelut, joita ei suoriteta § 382.701(a) mukaisesti, eivät täytä näitä tiedusteluvaatimuksia.
HUOMAUTUS:Clearinghouse sisältää vain tietoja FMCSA:n sääntelemien työnantajien palveluksessa olevista kuljettajista. Jos mahdollinen työntekijä työskenteli työnantajan, jota sääntelee jokin muu DOT-virasto kuin FMCSA (kuten Federal Railroad Administration, Federal Transit Administration, Federal Aviation Administration jne.) kolmen vuoden aikana, mahdollisia työnantajia vaaditaan silti. pyytää suoraan huume- ja alkoholirikkomustietoja näiltä DOT:n sääntelemiltä työnantajilta kohdan 391.23(e)(4)(ii) mukaisestija 382.413(c), koska näitä tietoja ei ilmoiteta selvityskeskukselle.
Vuosittaiset kyselyvaatimukset eivät ole muuttuneet.
CDL-ajurien työnantajien on suoritettava selvityskeskuksessa kysely vähintään kerran vuodessa jokaisesta palveluksestaan CDL-ajurista (katso § §382.701(b)). Tämä vuotuinen kyselyvaatimus on voimassa rullaavasti 12 kuukauden välein, mikä tarkoittaa, että jos teit viimeiset vuosikyselysi joulukuussa 2021, on aika tehdä seuraava vuosikyselykierros.
Työnantajien on hankittava yleinen suostumus CDL-ajureilta, ennen kuin he tekevät rajallisia kyselyitä Clearinghousessa nähdäkseen näiden kuljettajien tiedot (voit ladataesimerkki rajoitetun kyselyn suostumuslomakkeesta).
Oletko ajan tasalla vuosittaisista tiedusteluistasi?
Kirjaudu Clearinghouseen jakäy Kyselyhistoria-sivullasinähdäksesi, ovatko vuosikyselysi erääntyneet. Lataa ohjeet vuosittaisten kyselyjen tekemiseenKuinka tehdä rajoitettu kyselytyöapua.
FAQs
FMCSA Updates for 2023
One of the most significant changes is the implementation of electronic logging devices (ELDs) and HOS regulations. Another major change is the implementation of a new drug and alcohol testing program. The new FMCSA rules are designed to improve safety in the trucking industry.
What is the FMCSA budget 2023? ›
The Federal Motor Carrier Safety Administration (FMCSA) FY 2023 budget requests $874 million for regulating and providing safety oversight of commercial motor carriers (CMV).
How do I check my FMCSA safety score? ›
You can get yours or another company's safety rating by going first to the SAFER Website: https://safer.fmcsa.dot.gov/ then under “FMCSA Searches” pick “Company Snapshot”.
How do I fix my FMCSA score? ›
If a motor carrier receives a conditional or unsatisfactory rating, it may request a rating change at any time. The FMCSA would expect to see a safety management plan to address the violations discovered during the CR. Based on the contents of the plan, the FMCSA may issue an improved safety rating.
What is the FMCSA drug testing percentage for 2023? ›
2023 DOT Random Testing Rates
| DOT Agency | 2023 Random Drug Testing Rate |
|---|
| Federal Motor Carrier Safety Administration [FMCSA] The random rates did not change for 2023. Because the random rates did not change, FMCSA is not required to publish a notice in the Federal Register. The rate last changed in 2020. | 50% |
6 more rowsJan 6, 2023
In July 2023, the market continues to bounce along the bottom of the truckload cycle. Capacity rebalancing is well under way, albeit slower than expected, and demand is poised to gradually recover from the soft levels of the past five or six quarters, so the fundamentals for a recovery are in place.
Did the 2023 budget pass? ›
The Consolidated Appropriations Act, 2023 is a $1.7 trillion omnibus spending bill that was signed by President Joe Biden on December 29, 2022.
What is the productivity budget 2023? ›
The National Productivity Fund (NPF) will be topped up with an additional S$4 billion as part of Budget 2023, and investment promotion will be included as a supportable activity.
What is the Biden trucking plan? ›
The U.S. Department of Transportation and the U.S. Department of Labor launched a Trucking Action Plan to increase the supply of truck drivers by creating new pathways into the profession, cutting red tape to expand high quality training through Registered Apprenticeship, and laying the foundation for improving job ...
What is a good FMCSA score? ›
Generally, any score that's 50 or over needs to be taken seriously. If you have a score of 65% or higher in Crash Indicator, HOS Compliance, or Unsafe Driving you'll be subject to an FMCSA investigation (this lowers to 50% if you transport passengers or hazardous materials).
Carriers with scores greater than 65% in Unsafe Driving, Crash Indicator, and HOS Compliance are subject to FMCSA investigations. For hazardous materials and passenger carriers, the threshold is even lower, at 60% and 50%, respectively.
Which trucking company has the best safety record? ›
Based in Wisconsin, Roehl Transport has won the American Trucking Association President's Trophy and the Truckload Carriers Association Grand Prize for Safety multiple times. According to the ATA, Roehl has also been among the 3 safest trucking companies every year since 2003.
What happens if you fail a FMCSA audit? ›
If the carrier fails the Safety Audit, FMCSA notifies the carrier that FMCSA will suspend its registration effective 15 days after the service date of the notice unless the carrier demonstrates—within 10 days of the service date of the notice—that the Safety Audit contained material error.
How long does a conditional rating last? ›
How long does a Conditional rating last? A Conditional safety rating can last as long as a trucking company is in business unless you make a safety rating upgrade request.
How do I get rid of a violation on FMCSA? ›
Under My Dashboard, go to Violations and access your Violation History. Locate the violation and click View Violation Details. Click Request to Remove Violation FMCSA will review the request and, if approved, remove the violation from the Clearinghouse.
Will the FMCSA pre employment requirement go into effect January 6 2023? ›
Beginning January 6, 2023, a pre-employment Clearinghouse query will satisfy the requirement to investigate a prospective driver's previous drug and alcohol program violations, as set forth in 49 CFR 391.23(e)(4) and 382.413(b).
What are the proposed changes to the FMCSA? ›
Taken together, FMCSA proposes the following combined improvements to SMS: (1) reorganized and updated safety categories, including new segmentation; (2) consolidated violations; (3) simplified violation severity weights; (4) proportionate percentiles instead of safety event groups; (5) improved Intervention Thresholds ...
What are the new vision standards for FMCSA? ›
To qualify under the new vision standard, a driver must: Have a distant visual acuity better than 20/40 in their better eye – with or without corrective lenses – and a field of vision of at least 70 degrees in the horizontal meridian. Be able to recognize the color of traffic signals and devices.
What is the 14 hour limit for FMCSA? ›
14-Hour Limit
May not drive beyond the 14th consecutive hour after coming on duty, following 10 consecutive hours off duty. Off-duty time does not extend the 14-hour period.
